한국도로공사, 고속도로 전문용어집「우리길 우리말」편찬 l 노사발전재단, 해외진출기업 위한 노무관리 책자 발간

한국도로공사, 쉽고 바른 고속도로 전문용어집「우리길 우리말」편찬

도로·건설 분야에서 사용되는 외국어 등 발굴해 우리말로 순화

한글날인 9일(금)부터 공사 홈페이지 등에서 확인 가능

건설업 전반에 순화용어가 확산될 수 있도록 표준화 고시도 추진

    한국도로공사(사장 김진숙)는 574돌 한글날을 앞두고 건설현장에서 무분별하게 쓰이는 외국어 등을 누구나 이해하기 쉽게 순화한 『우리길 우리말』 용어집을 편찬했으며, 10월 9일(금)부터 한국도로공사 홈페이지, 블로그 등에서 확인할 수 있다고 밝혔다.

『우리길 우리말』용어집은 ➀국민 의견수렴 용어 ➁건설 행정 및 현장 용어 ➂건설현장의 일본어 투 용어 ➃기존 순화용어 집대성 총 4가지 주제로 구성된다.

한국도로공사는 고속도로 관련 행정용어 등에서 국민이 이해하기 어려운 용어를 선정하고, 건설현장 근로자들의 의견을 수렴해 순화가 필요한 용어를 발굴했으며, 지난 5월부터 국립국어원과의 업무협약을 통한 감수를 진행했다.

『우리길 우리말』명칭은 지난 7월 대국민 공모를 통해 최종 결정됐다.

한국도로공사는 이번에 순화한 용어들이 국내 건설 산업 전반에 확산될 수 있도록 ‘전문용어 표준화 고시’도 추진한다.

국립국어원의 자문과 국토교통부 전문용어 표준화협의회 및 문화체육관광부 국어심의회를 거쳐 국어기본법에 따른 표준화 작업 후 행정규칙으로 고시되며, 

표준 전문용어는 관련 법령 제·개정과 고속도로 관련 설명서 및 설계도서 제작 등에 적극 활용된다.

 「우리길 우리말」대표 순화용어 

 

김일환 한국도로공사 건설본부장은 “건설 현장에 쉽고 바른 우리말이 빠르게 정착될 수 있도록 노력하겠다”며, “공기업으로서 우리말 사랑에 앞장서고 모범을 보이겠다”고 말했다.

한국도로공사

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노사발전재단, 해외진출기업을 위한 노무관리 책자 발간

7개국 노무관리 안내서 및 베트남 노동법·캄보디아 노동조합법 개정 

    노사발전재단(사무총장 정형우)은 해외 진출 및 진출예정 한국 기업이 해당국에서 안정적인 노사관계를 확립하고 노사분쟁 예방에 도움이 될 수 있도록 「해외진출기업을 위한 노무관리 안내서(이하 ‘안내서’) 및 베트남 노동법·캄보디아 노동조합법」 개정판을 발간했다고 19일 밝혔다.

이번 안내서는 노무관리 전문성이 취약한 중소 영세기업이 다수 진출해 있는 7개국(인도네시아, 캄보디아, 미얀마, 라오스, 인도, 태국, 방글라데시)이 대상이며, 해당국 전문가들이 집필을 맡아 현지 조사, 연구 등을 통해 공신력 있는 자료로써 완성도를 높였다.

주요 내용으로는 우리 기업이 해외에 진출할 때 겪는 여러 어려움과 현지화를 위해서 전체적으로 정치구조, 경제, 투자환경, 노동법 해설 및 사례를 바탕으로 하는 노무관리 전략 등 기본 구조는 유지하면서, 최근 개정된 노동법 내용, 노사분규 해결사례, 경제, 정치, 노동환경에 맞는 노무관리 및 인사기법을 대폭 보완했다.

한편, 2021년부터 시행될 예정인 베트남 개정 노동법은 현지 노동시장의 유연성 강화와 노동환경의 변화를 위해 지난 2019년 11월에 전면 개정되었다. 본문에 베트남 근로계약 해지 변동사항, 단체교섭 방법 및 절차 등을 포함하고 있으며 보다 정확한 이해를 돕기 위해 베트남어와 영어를 함께 수록했다.

캄보디아 노동조합법은 지난 2016년 제정된 이래 처음으로 개정되었고 캄보디아에 진출한 우리 기업이 노무관리 문제에 신속하게 대응할 수 있도록 크메르어와 영어를 동시에 수록했다. 동 개정판은 우리 기업이 현지 노동조합 설립, 노동3권 등을 이해하는데 적극 활용할 것으로 기대된다.

정형우 노사발전재단 사무총장은 “최근 코로나19 상황이 장기화되면서 현지에 진출해 있는 우리 기업의 경영상 어려움이 많겠지만 본 책자가 노무관리에 적극 활용되는 길라잡이가 될 것으로 기대한다.”라고 밝혔다.

7개국 안내서 및 베트남 노동법.캄보디아 노동조합법 개정판은 노사발전재단 누리집(www.nosa.or.kr, 전문자료>노동전문자료>노동전문도서)에 게시되어 있으며 누구나 열람 가능하다.

문  의:  국제협력팀  김잔디 (02-6021-1077) 고용부

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